【岗位职责】
1、协助人力资源总监制定并执行公司人力资源战略规划,确保人力资源政策与公司发展目标一致;
2、负责招聘全流程管理,包括岗位需求分析、招聘渠道拓展、简历筛选、面试安排及录用决策支持;
3、主导员工关系管理,处理员工入职、转正、调动、离职等手续,协调解决员工投诉与劳动争议;
4、完善绩效考核体系,组织绩效考核实施,分析考核结果并提出改进建议;
5、统筹培训与发展工作,根据业务需求设计培训计划并推动落地,提升员工能力与组织效能;
6、优化薪酬福利体系,定期进行市场薪酬调研,确保公司薪酬竞争力;
7、监督人力资源相关制度的执行,确保符合劳动法规及公司政策要求;
8、完成上级交办的其他人力资源专项工作。
【岗位要求】
1、人力资源、管理学或相关专业背景优先,具备扎实的人力资源理论知识;
2、熟悉人力资源六大模块,至少3年以上人力资源相关工作经验,有酒店行业经验者优先;
3、精通劳动法律法规,具备较强的风险防控意识与实操经验;
4、优秀的沟通协调能力,能高效处理跨部门协作及员工关系问题;
5、逻辑清晰,具备数据分析能力,能通过数据驱动人力资源决策;
6、具备较强的抗压能力与执行力,能适应快节奏工作环境;
7、熟练使用Office办公软件及HRM系统,具备信息化管理思维。
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
立即沟通
广州星河湾酒店坐落于番禺大桥畔,饱览珠江的迷人景致,远离都市的繁嚣,让您的商务变得更休闲!酒店采用欧洲地中海城堡设计,处处渗透宫廷式贵族气息,让客人体验城中独有的休闲商务酒店和贴心服务。 2008年开业,酒店将欧洲宫廷气息完美融合到珠江河畔,建筑以地中海古堡为蓝本,并糅合古典元素,传统与现代兼容并蓄,装潢考究,优雅浪漫,贵气非凡。总建筑面积近7万平方米,共有23层,分前后两幢建筑,其中1—6层主要为酒店的餐饮、会议及休闲娱乐空间。7—22层为酒店客房,共300余套客房。酒店设有豪华客房、特色餐厅、大堂吧、国际会议中心、多功能会议室、康乐设施等。 酒店还配备了高度完善的保安系统,停车场、商场配套设施一应俱全。酒店的全体员工用心打造完全的细节空间,真诚服务于每一位驾临的贵宾。到广州星河湾酒店的乘车路线:1、搭乘地铁至大石站A出口,换乘公交番190至星河湾酒店下车,对面即是我司(可以询问保安人员指引到人力资源行政部招聘办公室)2、搭乘地铁至洛溪站A出口,换乘公交番188至番禺大桥底站下车,对面即是我司(可以询问保安人员指引到人力资源行政部招聘办公室)到广州星河湾半岛酒店的乘车路线:1、搭乘地铁至夏滘站A出口,换乘公交地铁接驳专线4至海怡花园的终点站下车,往前走即是我司(可以询问保安人员指引到人力资源行政部办公室)2、搭乘公交番182或番185至星河湾半岛总站下车,往前走即是我司(可以询问保安人员指引到人力资源行政部办公室)