岗位职责:
1.协助厨师长制定、保持及更新详细的部门营运手册。营运手册要包括部门的政策及程序,部门的工作程序及标准。确保每年的更新要准确反映任何相关变化。
2.协助厨师长准备并及时更新餐饮部的预算,确保达到目标,成本得到有效控制。
3.优先采购和使用当地的新鲜原材料,保持较少的菜单以便经常性的更换,始终为客人提供不同的美食。
4. 参与菜单的设计,并利用剩余的原材料,计算客人的人数、掌握市场情况,了解菜品的受欢迎程度以及菜单的更换频率。
5.对菜单和菜谱进行分析,计算食品、劳动力、人均成本以及确定菜品的价格。
6.制定并严格执行食品分摊政策以控制成本。
7. 协助推荐在价格和产品上符合市场需求的新菜品。
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