• 提供食宿
• 免费工作餐
• 生日福利
• 工龄奖金

【岗位职责】  
1、根据酒店年度人力资源规划，制定并执行招聘计划，完成各部门人才招聘与配置工作。  
2、负责员工入离职、转正、调岗、晋升等手续办理，维护人事档案及人力资源信息系统。  
3、组织并实施新员工入职培训、在职技能培训及企业文化活动，跟进培训效果评估。  
4、协助完成薪酬核算、考勤统计、社保公积金申报及个税缴纳等基础薪酬福利工作。  
5、参与制定并优化酒店人力资源管理制度、流程及员工手册，确保合规性。  
6、受理员工投诉与建议，协调劳动关系，处理劳动争议及员工关怀事务。  
7、定期完成人力资源数据统计与分析，为管理层提供决策支持。  
【岗位要求】  
1、本科及以上学历，人力资源管理、酒店管理、心理学等相关专业优先。  
2、2年以上人力资源工作经验，有酒店或服务业同岗位经验者优先。  
3、熟悉国家及地方劳动法律法规，熟练使用办公软件及HR系统。  
4、具备优秀的沟通协调能力、执行力及服务意识，能承受一定工作压力。  
5、性格沉稳细致，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识。

石家庄高新假日酒店是洲际酒店集团旗下全服务酒店，坐落于高新区天山南大街，区位交通便捷。酒店拥有230间客房，配套全日餐厅、大堂吧、恒温泳池、健身中心及千余平会议宴会场地。秉承假日品牌标准化服务，聚焦商务差旅、会议宴请，为宾客提供舒适、专业的国际化入住体验，是高新区商务接待优选地标。