• 五险一金
• 管理规范
• 领导好
• 岗位晋升
• 带薪年假
• 技能培训

【岗位职责】
1、负责酒店人力资源部的管理工作。
2、负责制定酒店人力资源政策、制度。
3、建立酒店的招聘管理体系，有效控制员工流动率。
4、制定酒店人力资源规划，并组织实施。
5、组织完成年度培训计划，针对核心员工进行职业规划。
6、建立和谐的劳资关系。
7、建立绩效管理与考核体系。

【岗位要求】
1、大专以上学历，从事酒店人力资源工作5年以上。
2、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。
3、拥有良好个性与魅力的授课风格，培训技能娴熟。
4、具备英语听说读写能力。
5、管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训。

北京丰台新乡大厦希尔顿花园酒店是希尔顿集团旗下酒店品牌，坐落于北京市丰台区核心商务区。专注于为商务及休闲旅客提供高效、舒适的住宿体验。酒店建筑共11层，配备98间现代化客房。所有客房均采用希尔顿花园品牌标准配置，配备人体工学办公区、65英寸智能电视、高速Wi-Fi。餐饮设施包括的全日制餐厅，提供中西式自助早餐及零点服务，另供应精品咖啡及简餐。商务配套方面，酒店设有1个多功能会议室，总面积145平方米，配备先进视听设备及智能会议系统，可承接20-100人不等的商务活动。康体中心包含24小时健身房和自助洗衣房，满足长住客需求。地理位置优越，距离北京西站仅20分钟车程，紧邻地铁4号线新宫站。