【岗位职责】
1、负责员工日常招聘工作,建立用工渠道及人才储备库。
2、负责办理普通员工的入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。
3、合理调配的人力资源,并提出有效的建议和意见。
4、负责各部门人员编制的审核工作。
5、负责员工人事档案的管理, 及对外公文之草拟和处理。
6、协助建立人事管理相关制度、员工保险 及福利方面的政策。
7、负责各种人事政策的具体实施及检查工作。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,有相同岗位工作经验3年以上。
2、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。
3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。
4、具有良好的沟通能力和协调能力。
5、 具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
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惠州富辉文化体育旅游发展有限公司是富力集团旗下专注文旅、体育、酒店运营的实体企业,立足惠州,布局温泉度假区、高端酒店、商业综合体、体育休闲等多元业态。公司依托南昆山、黄沙洞等优质文旅资源,主营酒店管理、民宿运营、餐饮住宿、体育赛事、休闲健身、旅游开发、园区管理等一体化服务,打造集度假、康养、运动、生活于一体的综合文旅运营平台。我们秉持品质运营、诚信务实、团队共进的理念,提供稳定工作环境、完善福利保障与清晰成长空间。诚邀热爱文旅酒店、踏实肯干的你加入,与富辉共筑湾区文旅新体验。