• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 技能培训

【岗位职责】  
1、主管公司日常行政事务、人事事务及后勤保障事务；  
2、负责公共关系接待：客户、合作方 、政府相关部门等，维护与各方良好的合作关系；  
3、协调各部门之间的行政需求，确保办公环境有序运行；  
4、处理领导交办的临时性事务，提供高效、专业的支持；

【岗位要求】  
1、男性，江西人，本科及以上学历，硕士、行政管理、人力资源等相关专业优先；  
2、年龄25岁以上，形象气质佳，有良好的公关能力；  
3、具备优秀的文字表达能力，英语佳；  
4、熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基础的数据处理能力；  
5、工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队合作精神；  
6、能适应快节奏工作环境，具备较强的抗压能力及多任务处理能力。

语言能力：英语-熟练

计算机能力：熟练

年龄要求：25-40岁

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