收藏 
微信
举报
【岗位职责】
1、康乐项目的开发，设计规划。
2、编制部门经营计划及规范性文件。
3、康乐部运营管理。
4、上传下达及协调工作。
5、组织康乐设施设备的管理。
6、人员管理
【岗位要求】
1、高中及以上学历，具有企业管理、服务管理、旅游管理等相关专业知识。
2、2年以上工作经验。
3、熟知康乐部服务各类专业知识及工作程序，具有专业服务技能，并能独立完成员工服务技能培训。有较强的沟通能力、组织能力、协调能力。
位求职者投递了该职位，你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
立即沟通
酒店业--国际高端酒店/5星级 
100-499人 
股份制企业 