【岗位职责】
1、全面负责酒店前厅部的日常运营管理工作,包括前台接待、礼宾服务、总机服务等,确保服务质量和效率达到酒店标准;
2、制定并执行前厅部的工作流程和服务标准,监督员工执行情况,及时优化改进;
3、协调前厅部与其他部门(如客房部、餐饮部、销售部等)的沟通与协作,确保酒店整体运营顺畅;
4、处理宾客投诉及突发事件,提供及时、有效的解决方案,提升宾客满意度;
5、负责前厅部员工的排班、培训、绩效考核及团队建设,提升员工专业素质和服务意识;
6、监控前厅部的营收数据,分析经营状况,提出改进建议并落实执行;
7、确保前厅部设施设备的正常运行,定期检查维护,及时上报维修需求;
8、参与酒店的市场推广活动,协助制定前厅部的销售策略,提升酒店入住率。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先;
2、3年以上酒店前厅部管理工作经验,熟悉高星级酒店前厅运营流程;
3、年龄35-45岁,具备优秀的沟通协调能力和服务意识;
4、熟练使用酒店管理系统及办公软件;
5、具备较强的团队管理能力,能有效激励员工并处理团队矛盾;
6、抗压能力强,能妥善应对突发情况,具备良好的问题解决能力;
7、形象气质佳,普通话流利,具备良好的英语沟通能力者优先;
8、工作细致认真,责任心强。
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名