• 技能培训
• 岗位晋升
• 帅哥多
• 管理规范
• 包吃包住
• 人性化管理
• 五险一金
• 领导好
• 员工生日礼物

【岗位职责】  
1、全面负责温泉部的日常运营管理工作，包括服务流程优化、人员排班、设备维护及卫生监管，确保服务质量符合行业标准。  
2、制定并执行温泉部服务标准与操作规范，定期培训员工，提升团队专业素养与客户满意度。  
3、监督温泉区域安全管理工作，定期检查设施设备运行状态，及时排除安全隐患，确保宾客及员工安全。  
4、处理宾客投诉及突发事件，快速响应并妥善解决，维护酒店品牌形象。  
5、协调与其他部门（如客房、餐饮、工程等）的协作，确保跨部门工作高效衔接。  
6、负责温泉部成本控制，包括耗材管理、能耗优化及预算执行，达成经营指标。  
7、定期分析运营数据（如客流量、满意度等），提出改进建议并推动落实。  

【岗位要求】  
1、中专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先，1年以上温泉或高端酒店服务部门管理经验。  
2、熟悉温泉行业服务标准及运营流程，具备扎实的现场管理能力与突发事件处理经验。  
3、具备优秀的团队领导能力，能有效培训、激励员工，提升团队凝聚力。  
4、较强的沟通协调能力，能与跨部门及外部合作方高效对接。  
5、持有健康证及相关安全管理资格证书（如消防、急救等）者优先。  
6、工作细致严谨，责任心强，能适应弹性工作时间及高强度工作压力。

年龄要求：26-38岁

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