• 包吃包住
• 岗位晋升
• 技能培训
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• 人性化管理
• 领导好
• 管理规范
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【岗位职责】  
1、负责制定并实施酒店年度培训计划，根据各部门需求设计针对性的培训课程，提升员工专业技能和服务水平；  
2、组织并开展新员工入职培训，确保其快速适应岗位要求，熟悉酒店文化及工作流程；  
3、定期评估培训效果，收集反馈并优化培训内容及方式，确保培训目标的达成；  
4、协助各部门制定岗位技能标准，并监督执行，确保服务质量的统一性和专业性；  
5、开发和管理培训资源，包括教材、案例、视频等，建立完善的培训资料库；  
6、协调内外部培训资源，邀请行业专家或安排员工参加外部培训，提升团队整体素质；  
7、跟踪行业动态及培训趋势，引入创新培训方法，推动酒店人才发展体系的持续改进。  

【岗位要求】  
1、具备较强的培训策划与执行能力，能够独立完成培训需求分析、课程设计及效果评估；  
2、优秀的表达与沟通能力，擅长调动学员积极性，营造良好的学习氛围；  
3、熟悉酒店行业运营流程及服务标准，对前厅、客房、餐饮等部门的培训需求有深入了解；  
4、具备良好的组织协调能力，能够高效管理培训项目并推动落地；  
5、学习能力强，能够快速掌握新知识并转化为培训内容；  
6、工作细致耐心，责任心强，能够适应酒店行业灵活的工作节奏。

酒店坐落于普陀山中山街大乘禅院旁，是一家高端度假型酒店，酒店地理位置优越，左邻法雨禅寺、右里普济禅寺。周边古刹林立，徒步15分钟以内可至普济禅寺、悦岭禅院、双泉禅院、法雨禅寺、杨枝禅院、半山庵等寺院礼佛。酒店拥有各类房型105间套，房间宽敞，大部分房间复式格局，满足更多香游客出行的住宿需求。    房内采用国际 5星标准床垫、布草、洗护用品，同时铺设地暖系统以及独立的除湿系统，减少房间细菌滋生，空间环境温度更加舒适宜人。所有房间提供相应的禅意布置，配备茶具，在房内品茶小憩也是您旅途中难得的闲暇时光。