人力资源主管
4.5千-5.5千
投递简历
发布于 02-21
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广州-越秀区 | 经验不限 | 学历不限
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职位福利
职位描述

【岗位职责】

  1. 在任何时候都要对薪金保密,并严格执行办公室出入及安全制度。
  2. 确保加班得到正式批准和认可。
  3. 统计发放薪金的依据,如工作时间、起止日期、换班、休假、病假及事假等。
  4. 负责员工的请假事宜及纪录。
  5. 协助上级处理员工保险福利等事宜。
  6. 核对薪金中自动扣除,如住房津贴、养老保险金和城市公积金等。
  7. 管理有关薪金的档案资料。
  8. 更新月度人数报告,流动率报告等相关的人力资源报告。
  9. 负责员工的个人变动表如转正,升职,离职等记录并归档。
  10. 监督并保证所有人员信息的更新并输入电脑。
  11. 坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序。
  12. 确保员工充分的理解并遵守员工手册内容。
  13. 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。


【岗位要求】

1、大专及以上学历,有相同岗位工作经验2年以上。

2、熟悉员工的有关法规和条例。

3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。

比比竞争力
目前共有 位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为 你的综合竞争力排名为第
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公司地址
广州市越秀区小北路198号
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职位联系人
陈小姐
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简历处理率
该企业7天内简历处理的比例
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简历处理用时
该企业7天内简历处理的效率
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消息回复用时
该企业7天内消息回复的效率
  • 酒店业--国际高端酒店/5星级
    行业
  • 100-499人
    规模
  • 私营.民营企业
    企业性质
广州越秀宾馆,希尔顿格芮精选酒店位于历史悠久的越秀山下,背靠“羊城八景之一”的越秀公园,面向风景怡人的东秀湖,毗邻广州内环路、环市中路、东风中路等多条城市交通要道,地理位置四通八达,便于探访老城区广受追捧的名胜古迹和藏匿于都市的小众文艺目的地,酒店以岭南传统风格为主调,精心雕琢的设计细节带领着宾客开启一场独特的广府美学探索之旅。酒店原址为始建于1960年的越秀宾馆,是广州首批落成的现代建筑,也是当地一代人的记忆符号。全新改建后的广州越秀宾馆,希尔顿格芮精选酒店将“广州市花”红棉和广雕、广彩、广绣、花砖等民俗文化特色以及岭南建筑代表符号融入酒店的室内设计,为宾客带来具有丰富目的地特色的旅行体验。
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