• 五险一金
• 技能培训
• 管理规范
• 包吃包住
• 国家法定假
• 月休8天
• 8小时工作制
• 带薪年假
• 降温费
• 过节费

岗位职责
1、根据部门经理制定的销售计划，具体执行争取商务散客的销售工作。
2、掌握本地区及国内外商务、散客市场动态，定期向部门经理提出销售调研报告
3、研究市场，预测商情，及时掌握市场动向，协助销售经理做好促销计划 。
4、制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作。
5、负责以销售主管的业务培训工作6、定期进出销售计划中所负责部分的执行情况报告，并对计划执行中存在的问题提出意见。7、按计划走访客户，了解客户对酒店的意见，增强与宾客的的沟通，建立良好的客户关系。
职位详情
1、负责酒店的销售工作，联系本地区及区内外旅行社旅游组织者、公司客户、负责完成酒店的销售指标，努力提高酒店的经济效益和社会效益。
2、贯彻总经理的工作指令，正确理解并努力完成总经理布置的各项任务。
3、制定销售策略，做好市场拓展工作，并统筹有关部门的经营推销活动。
4、通过日常拜访、联络等方式保持与本地及区内外旅行
社、机关团体、公司客户的密切关系。
5、协同餐饮部制定各项饮食促销方案并贯彻实施
6、安排并陪同重要客户及新客户参观了解酒店设施
7、代表酒店与本地及区内外旅行社、机关团体、公司客户商谈房价及有关条款。
8、建立有关本地及区内外旅行社、机关团体、公司客户等档案资料，保持最新联络地址
9、逢年过节做好重点客户慰问与联谊走访工作，平时做好短信问候，售后效劳，日常回访工作。

国际联号工作经历：优先

国内管理公司经历：优先

计算机能力：良好

年龄要求：20-40岁

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