• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 竞争力
• 员工生日礼物
• 年度旅游
• 管理规范
• 包吃包住

岗位职责
管理和协调整个财务部员工的工作流程。
协助培训和发展财务部的新员工。
制作和输入会计凭证。
协助以及准备完成财务周期内的报表。
协调财务部内部之间的所需的备份以及附件。
准备每月的资产负债帐户的解释协调与分析以及一些其他的费用调整。
准备和调整支付每月的税款，并向税务局提供每月的相关报告. 跟税务局保持良好的联络及关系并协助财务副总监搞好酒店所有的税务相关工作。
顺从及遵守酒店的规章制度。
履行管理层委派的其他任务。
和解以及解释所有的银行帐户。
对于所有的计划方案或工程费用支出都要保持一个良好完整的记录以及有关固定资产的费用都要准备好季度和年度的报告。
维持和控制预算支出。
调整及纠正酒店运作中的弱点及漏点，做好内部审计工作，协助相关部门作出相应的调整和改正。
管理和控制财务部其他相关部门每天完成工作及运营情况。
协助财务副总监及财务总监做好财务部的行政工作，包括员工休假计划，协调员工关系以及搞好财务部门的员工活动。

岗位要求
1.本科以上学历，财经类专业
2.2年以上酒店财务部总会计师以上职位工作经验。
3.能全面承担财务及审计的各项职责，能对经济业务做出及时准确的评估。
4.熟悉酒店行业财务流程, 熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策。

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