• 分红
• 年终奖
• 公积金
• 节假日福利
• 社保
• 带薪年假
• 公司产品福利
• 岗前培训

【职责内容】
职责说明：
1、建立健全公司招聘、保险工资、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、负责员工招聘的具体事项，确保所招聘的人员符合公司的要求；
3、负责员工工资核算，办理相应的社会保险等；
4、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同。
职位要求：
1、大专以上学历，二年以上中大型企业同职位经验；
2、能独立建立并完善人力资源管理体系（包含招聘、绩效、培训、薪酬、福利及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
3、沟通协调能力强，善于沟通部门与部门之间的关系，能够有效提升部门经理及员工的综合素质；
4、亲和力强，有较强的责任感与敬业精神。

公司主要从事化妆品、美容设备的研发，一类医疗用品及器材的销售，从事化妆品、美容设备的批发、零售，国内贸易，经营进出口业务，客户及加盟商遍布全国，2018年起加速布局东南亚市场。公司集研发、生产、销售、供应链为一体，主要针对问题性肌肤产品的研发、生产与销售，旗下有“壹博士”、“依思佩尔”两大品牌，品牌源于瑞士高端美业，创始人为Dr.Olaf(奥拉夫)博士。目前增加养生项目，旗下品牌：“柚心”。公司重视产品质量及产品功效，重视人与环境的和谐共处。秉承 “中西结合”、“人性化服务”的理念，将中国传统美学理念与现代科美业技术相融合，吸收各自的优势特长，力求为广大爱美人士提供高品质的美容享受，传递一份自信美丽、爱与永恒的生活理念。