• 节假日福利
• 社保
• 带薪年假
• 岗前培训
• 晋升空间大

【职责内容】
岗位职责

1、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程；

2、根据公司发展需要，制定年度培训计划；

3、指导各系统培训计划的实施及公司级培训计划的实施；

4、负责内部培训师队伍的建立、管理，外部培训机构的甄选和管理；

5、建立培训档案，根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式；

任职资格

1、5-10年行业经验；

2、有相关行业授课经验，热爱中医养生；

3、熟练掌握培训需求调查、效果评估方法；

4、具有较强的协调组织能力、沟通能力、分析能力、执行力及亲和力，语言和文字表述能力强；

5、具有良好的职业操守和服务意识，性格开朗、乐观，工作细致；

6、熟练使用办公软件。

品牌背景嫒多泉（IDOQUEEN）隶属上海贝臣健康管理咨询有限公司控股，前身为韩国知名产后连锁品牌明星合作机构。历经十年积累沉淀，于2015年成功涅槃新生。突破传统产后机构准医疗、流程化的基本模式，嫒多泉以国际全新标准结合中国文化精粹对品牌进行了系统梳理，在品牌文化、服务理念、项目模块等方面实现了全线突破与提升。品牌文化致力于0—365产后妈妈的系统（亚）健康修复，IDOQUEEN品牌以爱为媒，传导充满生机与活力的健康理念，将品牌定调为生命绿与活力橙，品牌标识以母亲的子宫为原型，形象饱满、圆润，充满俏皮的张力——新生、活力、健康的品牌形象一经推出即得到了业界及客户的高度认可。发展现状凭借着优秀的服务理念与专业水准，公司发展迅速，目前已达致9家直营门店、5家加盟店、12家联盟月子会所，多重异业合作方式的品牌格局，仅一年时间内，即实现了多家优质店亏损店转化为优质店，且店店盈利的骄人成绩。短短时间内，IDOQUEEN已成长为为产后行业新生代不可忽视的中坚力量。