• 分红
• 年终奖
• 旅游
• 健康体检
• 节假日福利
• 带薪年假
• 提供饭餐
• 公司产品福利
• 岗前培训
• 员工宿舍

【职责内容】
岗位职责：
1、负责化妆品的料体配方的研发与原有产品的改良；
2、负责产品生产过程的控制，协助分析和解决生产过程中出现的质量问题 ；
3、负责新产品、新工艺的制定，导入和跟踪；
4、负责化妆品原材料的测试、开发以及测试方法的建立，并建立化妆品原材料质量标准；
5、根据新化妆品开发计划进行新化妆品的配方开发和研制工作，进行新化妆品的功效性评估，配方稳定性、包材相容性测试，微生物竞争测试；
任职要求：
1、专/本科及以上学历，化工、化学、生物学等专业，有化妆品配方师的资格证书优先考虑；
2、3年以上化妆品开发经验，熟悉护肤、彩妆等各类产品配方，
3、有化妆品OEM/ODM工厂工作经验，
4、熟悉化妆品工艺和配方，能够独立研发产品、精通生产工艺、产品配方、原料和产品特性、掌握各项实验技术，擅长护肤产品开发，有一定的市场分析能力；
四、【福利待遇】
1.凡在职员工每月16号和30号在店内购物可享受店面商品内购优惠价
2.凡入职满3个月及以上的员工，在男女双方达到法定年龄，结婚证登记后一年内可享有10天带薪假期（可分段休），假期内占用的周休不另补；由直属负责人为公司代表送上价值600元-1000元的纪念品或现金
3.员工在公司连续工作满一年，可享受带薪年休假；
4.凡公司在职员工本人或其配偶父母子女伤病住院，由直属负责人为公司代表前往看望、慰问，并送上300元-600元的慰问金或者慰问品；
5.员工本人伤病花费在1000元以上，可申请公司的关爱基金，全额报销。
6.每年年底，公司对于满1年工龄及以上的员工发放风雨同舟奖，工龄按一年起算发放风雨同舟奖3000元，多一年多1000元。6000元封顶            
7.凡公司转正员工生日时可在美林美妆店面购买会员价100元的商品，凭购物小票直接报销
8.员工在公司连续工作满一年，可参与门店入股分红，根据业绩完成率享受20%-50%的分红
9.针对在公司有特殊贡献的员工另送豪车及住房补贴（每月3000-5000元）

五、【发展途径】
1、途径一：见习美导-美容导购-店助-店长-区域经理-运营经理-副总经理
2、途径二：职能部门（财务管理部、研发部、设计部、采购信息部、人事行政部、仓储部等）  备注：有相关工作经验的可以直接进行招聘；
3、途径三：对于个人能力突出的员工，可授权加盟美林美妆，独立开店

关于美林美妆：全国百强化妆品连锁排名第14，安徽省排名第12006年起步，深耕美妆行业13年社区+商区+学院，实现安徽省全区域覆盖门店180+，员工700+，会员100W+预计19年底门店增至300+主营护肤、彩妆、洗护、日用品、家居精品等国内外名品200+，精选单品3000+2018年销售额超4亿办公大楼∣Office building：7200㎡ 5层独栋办公坐落于合肥市书香四溢的大学城部门配置∣Department configuration：一层：产品包装设计部成立个性化产品包装设计部门，坚持原创，多色彩多元化的视觉冲击，打造消费者喜爱的产品二层：行政部后勤管理部门，成熟高效，保证其他部门的正常运转三层：培训中心-美妆红人学院开设彩妆护肤教学课程，打造美妆红人学院，培养美妆红人矩阵，同时积极申请淘宝MCN，18年底与安徽省最大的MCN机构-匠子空间合作，为日后进驻天猫做全面准备四层：服务中心员工食堂，干净、卫生、整洁五层：研发中心2017年初与“双一流大学”山东大学化学化工学院联合成立研究院，并与莹特丽、科丝美诗等世界一流的化妆品生产企业建立合作关系①专注护肤、彩妆、面膜、洗护等品类的配方研发②打造个人专属肌肤管理品牌-珂施俪研荣誉加冕∣Honour crowned：2018中国化妆品商业领袖2018安徽省十大化妆品店2018中国化妆品蓝玫奖【金字招牌·年度标杆零售商】2017最美店铺2017中国化妆品百强连锁大奖2017中国化妆品标杆专营连锁大奖2017中国化妆品标杆专营连锁大奖2017中国化妆品百强连锁大奖2017中国化妆品实体零售十大核心力量2017中国化妆品百强连锁店2016全国化妆品百强连锁第19名，安徽省第1名2016年中国化妆品尊盛百强专营连锁机构2016年中国化妆品唯美五星商号2016最具影响力连锁店2016中国化妆品观点领袖最具影响力化妆品店安徽站提名奖2016中国化妆品尊盛标杆专营连锁大奖2016中国好产品金玫瑰奖2015中国化妆品金牌连锁店零售创新奖2015中国化妆品金牌连锁店连锁标杆2015全国化妆品百强连锁第26名，安徽省第1名2014年中国化妆品零售标杆中国化妆品领袖主席团商业副主席中国化妆品领袖主席团商业副主席中国化妆品金牌零售店