• 年终奖
• 旅游
• 购买商业险
• 节假日福利
• 社保
• 带薪年假
• 提供饭餐
• 公司产品福利
• 岗前培训
• 提供包吃包住，假期多

【职责内容】
岗位职责：
1、配合培训总监制订公司培训规划及制度、政策与流程。
2、负责培训工作具体实施及执行。
3、开发部分培训课程、讲座、研讨、进行培训效果评估。
4、建立员工的入职、岗位技能、能力提升培训体系，建立员工培训档案。
5、组织收集、筛选、编写、制作各类培训教材和资料，建立公司培训资料库。
6、负责培训供应商的组建与管理。
7、负责开发编写专业教程教案，能够独立编写课程教学讲义（电子文档）。
8、配合外训工作的开展，与相关教育、培训和咨询机构进行联系与合作，培训效果的跟踪、评估、分析总结。
9、负责企业文化理念的宣传推广（塑造、维护、发展和传播）。
任职资格：
1、人力资源类相关专业优先。
2、熟练掌握企业培训需求调研、分析方法及工具；
3、熟悉人员评估、能力发展的理论和工具；
4、具备较丰富的培训活动策划、实施、监控经验；
4、掌握培训效果的评估方法，有独立授课能力；
5、熟练使用Office软件及办公设备 ；
6、高度的工作热情，责任感、良好的团队合作精神；
7、具有沟通能力、控制能力、计划执行能力、文字能力、语言表达能力、市场洞察和主动解决问题能力

      关心女人美容美体连锁机构成立于1998年，公司发展至今拥有6家直营店。公司的梦想是“让每一个角落都有关心女人的服务”，秉承“给客户提供真正的价值要有永无止境追求”的经营理念，全体员工以“为客户提供一流的产品及服务”为宗旨，不断加强服务意识与专业技能。18年来，为了给客户提供更贴心、更恰到好处的高品质享受，为了更好的发展，关心女人一直坚持学习成长，勇于创新！……“顾客第一，公司第二，以顾客利益为根本，以服务为导向”是关心女人18年来坚守的准则！因为遵循了这些准则的指引，关心女人在行业内赢得了良好的口碑，并得到客户长久的信赖和支持！同时，也推动关心女人建立了一个具有高度责任感的团队，我们懂得感恩、愿意付出，我们团结互助、相亲相爱，我们为创造人生价值坚持不懈，全力以赴！顾客和团队的信赖成就了今天的关心女人！18年的坚持，关心女人已成为被行业内和社会的认可。关心女人以帮助更多女性朋友提供专业养生美容服务为己任，打造关心女人百年民族品牌为奋斗目标！继续前行！我们的愿景：成为美容行业的标杆，最受尊敬的企业 我们的使命：改变女人生命品质，让女人做优秀的自己 我们的宗旨：为客户提供一流的产品及服务，让客户回归真正的健康、美丽和自信 我们的价值观：诚信、勤奋、利他、快乐、不走捷径 我们的经营理念：给客户提供真正的价值要有永无止境的追求 我们的工作意识：只有客户的收获，才有我们的价值