• 星期日休息
• 提供交通费
• 公司产品福利
• 岗前培训
• 带薪年假

【职责内容】
1、制定年度培训计划，组织实施各项培训并跟踪培训效果
2、结合公司业务需求策划培训项目，并推动各类培训项目的落地及有效评估
3、负责内训师队伍及师傅的建设、管理及培养育
4、负责公司课程资源管理，推动内部课程开发
5、组织各部门做培训需求调研
拓展和维护培训渠道和资源，支持公司培训发展的需要
6、协助上级领导优化现有培训体系
7、根据每月业绩报表分析出无产值和低产值员工，进行心态沟通，研究能力欠缺，及时做出培训计划。
8、根据市场反馈的督导业绩、心态、能力的问题，协调各部门组织教育培训及时解决问题。?


任职要求：

1、本科以上学历，3年以上培训管理工作经验
2、熟悉培训体系搭建及培训工作的相关方法、流程
3、擅长培训项目策划及推广、组织实施及效果评估
4、具有较强的亲和力和敬业精神，为人正直、诚实、性格开朗
5、思维敏捷，具有较强的组织、协调、沟通能力，较强的分析问题、解决问题的能力，良好的文字和语言表达能力

    浙江耀然健康管理集团致力于成为全球领先的医疗级抗衰解决方案提供商。集团的起源温州诚然化妆品有限公司，成立于2004年。15年来，集团始终秉承诚信为本、客户至上的经营理念，深耕于健康、美丽产业。目前，集团总部位于杭州市钱江新城CBD金融财富中心，下辖嘉耀健康实体医疗以及温州、杭州、上海、江苏、广州、山东6个子公司。      公司员工由创业之初的3个人发展壮大到300多人，各领域专业人才占比超过30%。近几年来，在客户的信任与支持下，在全体耀然人的不懈努力下，集团一直保持着快速稳健的发展态势，年产值突破两亿元，年均复合增长率始终保持在50%以上，业务上已经构建形成了以嘉耀、圣莉斯歌、商学院三大业务板块为主体的一体化业务运营平台。