• 分红
• 年终奖
• 旅游
• 节假日福利
• 社保
• 提供交通费
• 公司产品福利
• 岗前培训
• 星期日休息

【职责内容】
1、协助制定公司人力资源整体战略规划；
2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、监督控制各部门绩效评价过程，不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体 实施办法，完善激励机制；
4、制定招聘计划，开展招聘工作；
5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；
6、完成公司规定招聘计划，对化妆品行业熟悉，能完成企业绩效管理工作。
7、参与职位管理、组织机构设置，组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书；
8、参与本部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工资考核、激励及部门资金的预算和控制等工作；
9、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成

         武汉忠信美容化妆品公司成立于2002年3月，至今公司本着“服务创造需求，忠信永不停步”的企业理念，凭借完善的管理结构和服务体系，成为美容界中发展极为迅速的知名企业。公司成功经销国内国际知名专业线品牌“赛莱拉、秀媛堂、汉芳、以及高端修复品牌：辰田集团核心品牌  慧立康、沥美川、妮致、养生品牌 ：百家灸，高端瑞士进口品牌：里海之谜  等以其领先的技术和品质被众多加盟商一致认可。           18年来，忠信公司一直秉承“服务创造需求，忠信永不停步”的经营理念，对内，不断的优化员工队伍，提升员工素养，已经打造出一支作风稳健、屡战屡胜、愈战愈勇的钢铁队伍，将客户服务做的尽善尽美；对外，一次又一次的斥巨资聘请国内外专业培训机构为加盟店量身定制各种培训课程和配套服务，让加盟店自身的综合实力越来越强。一切的努力，只为践行“携手忠信，共创辉煌”的企业精神。今天的忠信，已经是蓄势待发，斥巨资入驻“新长江国际甲级写字楼”，带领各位事业伙伴一起打造“大忠信、大未来”的宏伟蓝图。