• 五险一金
• 节日礼物
• 带薪年假
• 管理规范
• 岗位晋升

【岗位职责】
1、 维护公司形象积，极提高服务意识；
2、 协助总经理确立酒店的经营计划（月、季、年）、发展规划及经营方针，制定酒店的经营管理目标，配合总经理做好酒店的经营管理工作；
3、 按照酒店经营和服务的规范要求及质量标准，协助总经理制定完善酒店的各项规章制度，建立健全内部组织系统，协调各部门关系，建立内部合理而有效的运行机制；
4、 协助总经理做好酒店的市场拓展、人力资源开发和计划财务工作；
5、 协助总经理做好酒店的安全管理，切实抓好酒店的安全生产、食品卫生和治安、消防管理工作；
6、 协助总经理做好酒店资产管理，控制酒店营销成本，减少浪费，提高经济效益；
7、 负责重要客人的接待工作，保持与社会各界的广泛联系，塑造企业良好的内、外部形象；
8、 协助总经理做好酒店的行政及后勤管理工作，重点抓好固定资产的维护保养、更新和能源管理工作；
9、 协助总经理完成公司下达的各项指标，负责检查酒店以岗位责任制为起点的《政策与程序》等管理制度的落实执行情况； 
10、 协助总经理建立酒店与客户、供应商、合作伙伴、上级主管、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的渠道； 
11、 建立酒店内部良好的沟通渠道，协调各部门关系； 
12、 营造企业文化氛围，塑造和强化酒店客观价值； 
13、 负责酒店员工队伍建设，培养、选拔中高层管理人员和优秀员工； 
14、 协助总经理处理酒店重大突发事件； 
15、 协助总经理监督、控制经营计划的实施过程；
16、 按时完成上级领导交办的其它工作。

丽芮酒店(RADISSON RED)是丽笙酒店集团旗下高端生活方式酒店品牌。2014 年创立于欧洲，足迹遍布全球，目前全球开业已超过 110 家，2020 年正式进入中国。丽芮以红色为灵感，秉承“趣意生活无边界 ENJOY IT!”的品牌理念，携手全球顶尖设计团队，在空间设计上摒弃了传统酒店的“程式化”布局，采用了大胆有趣的复合新空间，让有限的空间实现更多可能的变化，即便是严肃的会议室，也能变为派对的场所。丽芮尊重与热衷前所未有的前沿艺术，集合各种元素赋予酒店以趣意内核。通过和知名艺术家、潮流艺术 IP 以及当代知名艺术平台合作，以在地文化元素，与丽芮基因中的现代时尚理念相融合；将丽芮素来对传统文化艺术的敬意与创新精神，融入邻里文化与属地文化；将年轻的精神内核与当地的人文或地域特色，通过丽芮独有的设计方案进行有机融合。打造让宾客尽情享受趣意生活的艺术空间。有别于传统模式化的商务酒店，丽芮提倡轻松灵活的服务理念，拒绝冰冷的既有规则，热情拥抱源于生活的艺术创作，缔造人与空间的舒适链接。致力于带给住客活力焕发的红调之旅。通过“房+X”的理念，开启兼具社交、艺术、餐饮、运动的全天候多元化的创新生活空间，满足宾客的个性需求。在一流与舒适的体验之外，丽芮酒店回归生活本身，捕捉灵感、融合艺术，以期为宾客提供身心同位的自在享受。作为洋溢都市活力的酒店，这里富集艺术、音乐、设计、时尚，这里趣意盎然。