收入审计主管
4千-4.5千
投递简历
发布于 10-16
收入审计主管
4千-4.5千
南京 | 1年以上 | 大专
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职位描述

Job Purpose:   

工作目的

Responsible for ensuring all revenues generated in the hotel are recorded accurately and discrepancies reported on a timely basis. The Income Auditor produces the daily revenue report and reconciles all revenues against cash banked and accounts receivable movements for each day. The Income Auditor also ensures that all revenues are recorded and reported on a daily basis and all control procedures are in place relating to the income process.

负责确保酒店所有的营业收入被准确记录,任何账目的出入及时予以汇报。收入审计员负责制作每日的收入报告,按照营业收入核对存入的现金,每天应收账款的流动。此外,日审员还负责确保营业收入每天被记录并报告,并执行与收入程序相关的管理制度。


KEY RESULT AREAS
主要工作职责

1.       To check all Daily Food & Beverage Revenue and front office revenue All revenue must be in accordance with Finance Policy.

审核每天的餐饮收入和前台收入,所有收入必须遵循财务制度

2.       Keys revenue journal and distributes to Outlet Mangers and management.

编制收入报告,然后分发给餐厅经理和管理层。

3.       Ensure promotion related system set up must be in accordance with Finance Policy.

确保酒店所有的促销时系统的设置符合财务制度。

4.       To prepare monthly Duty Meal Report and ENT Report at end of month.

完成每月的餐费及招待费报表。

5.       To prepare Monthly End Closing.

完成每月的月底结账。

6.       Review all rebates and miscellaneous charges are supported by documentation detailing the charges. All rebate credits must be in accordance with Finance Policy. The rebate credits, miscellaneous charges and paid outs must be summarized and sent to the Finance Manager and General Manager for review daily.

确保所有折扣和杂费项目均附有相关单据列明具体收费项目。所有折扣应遵循财务制度。折扣,杂费及垫付款项应备有总结清单,每天提交给财务经理和总经理审批。

7.       Ensures that programs involving coupons, certificates, and vouchers are adequately controlled and safeguards are in place.

对所有涉及优惠券,证书和凭单的活动均应妥善管理,施行安全措施。

8.       Audits daily collection of the General Cashiers Summary against the bank in slip.

审核每日总出纳的汇总表与存款单是否一致。


PERSONAL SPECIFICATION
个人能力描述

·     Good local and English Language skills

中英文良好

·     Strong organizational skills

组织能力突出

·     Ability to lead, motivate and develop a team of individuals

团队领导、激励及发展的能力

·     Detailed knowledge of working practices of Accounts

会计工作实践知识丰富

·     Strong administrative skills

行政能力突出

·     Ability to cope with pressure

抗压力强

其他要求
国际联号工作经历:优先
语言能力:英语-良好
计算机能力:良好
比比竞争力
目前共有 位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为 你的综合竞争力排名为第
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公司地址
南京市江宁区汤山街道梦悦路8号
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职位联系人
Anna
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简历处理率
该企业7天内简历处理的比例
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简历处理用时
该企业7天内简历处理的效率
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消息回复用时
该企业7天内消息回复的效率
  • 酒店业--国际高端酒店/5星级
    行业
  • 100-499人
    规模
  • 国有企业
    企业性质
南京悦榕庄是新加坡悦榕集团旗下在江苏省首家品牌酒店。酒店位于南京汤山着力打造的四大精美花园之一的未来花园之中,与水下植物园,千人崖壁剧院一起,充分展现近代工业遗存风。  南京悦榕庄是名副其实的藏在瀑雾之中的深坑设计酒店,楼顶与矿坑坡顶路持平,主体位于坡顶以下,矿坑长约1.1公里,宽约240米,高140米。酒店打造了自峭壁顶部倾泻而下的雾瀑壮观景象,以“浪漫旅行”为核心,诠释全新的温泉康养度假方式,打造令人耳目一新的温泉,Spa及生活新方式的综合目的地。酒店拥有业界先进水平的软硬件设施和服务品质,集自身环境与温泉资源优势,秉承悦榕款客之道,为宾客提供浪漫、舒适、极具地方特色的专属下榻体验。酒店规划有115间客房,其中套房14间,豪华客房101间,所有客房均配备温泉设备,拥有可容纳110人用餐的全日餐厅、中餐厅,以及宴会厅、健身房、悦榕Spa等配套设施。福利条款1.极具市场竞争力的薪资福利,员工享有每月10%服务费福利2.提供免费员工住宿及工作餐3.8小时工作制,做五休二4.免费提供制服及制服的清洗5.舒适的工作环境、丰富多彩的员工活动6.缴纳五险一金7.全面的线上线下培训课程和晋升发展计划8.悦榕庄旗下酒店免费房住宿待遇
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