• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 包吃包住
• 人性化管理
• 领导好
• 员工活动

岗位职责
1. 依照销售计划根据各自的市场执行相应的销售活动。
2. 积极地参与完成部门销售任务，为整个部门达到销售预算做出贡献。
3. 紧密的跟进所负责的客户的收入产量，以及与公司商务、散客、会务相关的生意。
4. 参与主要的旅行社和会议的活动并促进酒店销售(房间，宴会，服务以及其他设施)。
5.了解并熟悉竞争对手的所有产品信息，包括公司协议价、主要客户及其产量、酒店客房、餐饮、会务等，并定期向销售总监汇报。
6. 与各部门紧密沟通并协同工作，建立紧密的客户关系。
7. 负责所有散客、团队以及协议客户参观酒店并制定后期跟进计划。
8. 拓展增加住房产量，并同时增加宴会收入。

岗位要求
1. 具有国际品牌酒店同等职位工作经验优先考虑。
2. 具有一定客户资源，了解本地客户的情况并具有很强的市场分析能力。
3. 较强的团队合作意识及团队领导能力。
4. 较强的人际交往能力, 优秀的沟通和商务洽谈技能。
5. 较强的组织协调能力和问题解决能力

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