• 五险一金
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• 管理规范
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• 包吃包住
• 节日礼物
• 年度旅游

1、遵守财经纪律，严格执行企业会计制度，接受财务经理的领导。
2、以身作则，带领所属员工严格执行各项规章制度。
3、负责检查和督促会计、出纳人员及时处理账务工作，做到日清月结。
4、督促所属会计严格按规定划分成本和费用，不乱摊成本，不乱挤费用，做到预提、摊销均有依据。
5、严格审核会计凭证的真实性、及时性，以及经济业务的合理性、合法性；做到对应科目关系清楚，凭证摘要简明扼要，数据准确，凭证记账及时。
6、负责会计报表的编制，保证各种报表数据准确，编报及时；根据酒店财务报表资料，填报各类统计报表上报相关机构、部门。
7、协助财务经理提供每月财务分析所需的详细资料，做到呈报内容真实、全面，数据准确。
8、协助财务经理编制月度、季度、年度财务预算，上报财务预算执行情况。
监督检查下属对外汇管理、现金管理、银行信用卡使用规定、账单及发票管理等规章制度的执行；不定期抽查出纳人员的备用金。
9、协助财务经理做好下属员工的业务培训、职业生涯设计以及绩效管理考核工作。
10、积极向财务经理提出合理化建议，协助财务经理开展工作，并及时完成财务经理临时交办的其他工作。
11、完成所安排的其它工作。

计算机能力：良好

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