• 五险一金
• 技能培训
• 岗位晋升
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 带薪年假
• 店龄津贴
• 管理规范

工作职责：
财务回报
•协助部门减少日常用品的耗费，尽量节约成本
•完成员工宿舍资产盘点
•监督完成每月药品盘点
•识别和分析本地福利标准，确保酒店提供的福利具有同业竞争力
•每月进行P&L中HR费用分析，为部门费用规划作参考
•参与酒店每年的季节销售活动，增加酒店收入
员工团队
•  协助组织各种有利于团队协作的活动，为全体员工营造积极的工作氛围
•  与院校、人力资源市场等单位保持良好关系，积极发展合作伙伴，拓宽招聘渠道
•  协调实习生计划
•  负责10－8级员工招聘面试
•  协助人事经理进行各种招聘活动的实施
•  建立和持续不断完善酒店人才库
•  准备月度离职率报告和离职分析报告
•  与内部员工保持良好的沟通，需要时向员工提供准确的信息和必要的解释
•  及时为员工申报工伤、生育津贴等社保待遇
•  为外聘员工申请相关签证以确保其工作的合法性
•  协助管理临时工，协助部门与帮工公司间良好沟通
•  审核OA系统中有关年假、帮工申请单等单据
•  按照集团要求每月按时、准确提交集团报表
•  管理部分员工档案
•  管理员工宿舍及宿舍管理员
•  完成上级交代的其他工作任务
•  支援其他部门工作
宾客体验
•  以真诚的笑容对待每一位应聘者和离职员工
•  在与每一位内部和外部客人的交往中为酒店树立一个积极的形象
•  非常了解所有的产品与服务知识，以便向客人解释及出售酒店的服务和设施
•  掌握并能为客人提供酒店最新的信息
•  确保能够随时为员工和经理提供与行业规定相关的信息
•  执行10－8级离职面谈并提供员工离职原因的反馈
•  正确及时的发布内部和外部的招聘广告
•  协助上级拜访学校，学院和大学
•  通过酒店网站管理在线招聘工作
企业责任
•  确保遵守相关劳工法规及酒店或公司的政策与流程
•  确保员工和经理了解人力资源的规章制度
•  协助经理制定符合职业健康与安全条例要求的工作程序
•  积极参与有利于社区环境等活动、积极参与社会公益活动

任职资格：
沟通技巧——其他部门同事可能会向您提出顾虑或赞赏，您需要能够轻松应对 
电脑熟练：您需要掌握良好的阅读、写作技能，以及熟练使用办公软件
需拥有高等教育文凭或大学学历更佳，但并非必要条件 
工作经验——理想情况下，您应至少2年以上拥有酒店行业相关工作经验

重庆保利花园皇冠假日酒店位于重庆市渝北区北部新区，由保利（重庆）投资实业有限公司投资兴建。酒店紧邻重庆汽博中心、重庆西部奥特莱斯购物中心和悦来国际会展中心；酒店位于保利高尔夫球场，透过落地窗可近观蜿蜒迂回的山体，山峰眏衬吊脚楼式的别墅，相得益彰；站在您的私人阳台里，远眺36洞高尔夫球场绿地连绵，丘陵起伏，河湖清润，青山绿水，领略市区里少有的宁静与安详。酒店拥有1600㎡的会议场地以及重庆市区独一无二的大型户外草坪，并设有绿地景观的全日制西餐厅，典雅复古的传统中餐厅，另配有现代的健身中心和游泳池，静谧的水疗中心。全新度假风格五层小楼、绝美高尔夫绿地景观、宽敞明亮的房间、崭新舒适的床上用品……，星级酒店？度假山庄？不！这是保利花园皇冠假日酒店的员工公寓--"保利家园"！绿树环绕的“家园”内设有单人间、双人间及四人间，配备独立卫生间和淋浴间、空调、生活阳台、书桌、衣柜，还有洗衣间、茶水间、超市、小面馆，更有乒乓球及台球活动室、影音娱乐室、图书室。每天哼着小曲儿，欣赏着高尔夫美景，漫步百米即可到达上班地点！加入重庆保利花园皇冠假日酒店，享受国际五星级酒店内的快乐工作与舒适生活!