• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 包吃包住
• 每周工作五天
• 节日礼物
• 员工生日礼物
• 人性化管理

【岗位职责】
1、负责酒店人力资源部的管理工作。
2、负责制定酒店人力资源政策、制度。
3、建立酒店的招聘管理体系，有效控制员工流动率。
4、制定酒店人力资源规划，并组织实施。
5、组织完成年度培训计划，针对核心员工进行职业规划。
6、建立和谐的劳资关系。
7、建立绩效管理与考核体系。

【岗位要求】
1、大专以上学历，从事酒店人力资源工作5年以上。
2、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。
3、拥有良好个性与魅力的授课风格，培训技能娴熟。
4、具备英语听说读写能力。
5、管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训。

宜宾绿发皇冠假日酒店为洲际酒店集团(IHG)旗下品牌，由央企中国绿发投资集团投资打造，酒店位于宜宾市叙州区睦邻路10号，紧邻唐人财富中心、宜宾天地两大核心商业体，商业配套成熟；酒店拥有249间舒适宽敞客房及1538m2宴会会议空间，3间特色鲜明的餐厅及休闲空间汇川味佳肴、西式美味及精致茶点等多元美食，是商务会晤、宴会庆典、城市旅居的优选之地。