• 五险一金
• 技能培训
• 岗位晋升
• 包吃包住
• 带薪年假
• 管理规范
• 国际背景
• 节日礼金
• 工龄工资
• 员工生日礼物

Monitorscompetitors activities and assists in marketing intelligence
监督竞争对手的活动并协助监察市场动态。
Refers salesleads to appropriate personnel within the InterContinental Hotels Group
在洲际酒店集团的范围内将销售线索提供给适合的人员。
Sells tonew, existing and prospective customers considering goals set forth in thesales strategy, negotiating optimum rate for the benefit of the business
根据在销售策略中既定目标，向新的、现有的、有可能的客户进行销售，并与其谈判商定最适合的价格以争取最大的利润。
Servicesexisting business through management of account bases
通过客户管理，向现有的客户提供服务。
Sell allfacets of the hotel
销售酒店的所有设施。
Manage thecorporate head office and the preferred hotel history for that company
管理公司总部档案和了解公司优先使用的酒店记录。
Develop andmaintain a regular pattern of sales calls, meeting with principals of targetmarket
设立和保持定期的销售拜访模式，与目标市场的主要人物会面。
Providesdirection on, and conducts market research and analysis
指导和进行市场调研和分析。
Develops andmaintains contact with business generators, meeting and convention planners,visitors/convention bureau, travel agents, tour operators, airlines, corporateaccounts, Government Departments and other producers closely allied to Hotelbusiness
根据酒店的营业需要，与业务联系人、会务策划者、游客和会展局、旅行社、旅游运营商、航空公司、公司客户、政府部门和其它客人发展并保持联系。
Buildsprofile within local market place through attendance at various events andlocal market place
通过参与当地市场的各种活动在当地市场上树立良好形象。
Conductclient interviews
对客户进行拜访。
Entertainclients
招待客户。
Plan andconduct familiarization tours and site inspections
策划并实施使客人熟悉环境的现场考察活动。
Travel whenrequired to promote the hotel and develop potential business
需要时出差对酒店进行推销，发展潜在的业务机会。
Maintainregular contact with the IHG hotels in your region and the regional reservationoffice
与所在区域内的洲际酒店集团成员和区域预订办公室保持定期联系。
Monitorsexisting business and inputs into sales strategy meetings to maximize business
监测现有业务，并在销售策略会上提出建议以扩大业务。
Growsexisting business and establishes and pursues leads which will develop business
发展现有业务，并建立和寻找发展业务的机会。
Interfaceswith operations on a timely basis
及时与运营部门进行沟通。
Initiatesand prepares tenders for business
起动和筹备业务招标工作。
Assessessales and marketing data
评估市场销售数据。
Assists withthe preparation of new products and services
协助新产品和服务的准备工作。
Assists inthe evaluation of sales and marketing activities
协助评估市场销售活动。
Analysessales mix and likely impact on hotel goals
分析销售综合计划和可能对酒店目标产生的影响。
Implementdirection from Director of Sales and Marketing and Regional Managers
按市场销售总监与地区经理们的指示执行相关工作。
Execute advertising/creativebriefs in a timely manner
及时进行广告设计的说明工作。

Required Skills –
技能要求
Demonstrated ability to interact with customers,employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand andthe Company.
具有代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。
Problem solving, reasoning, motivating,organizational and training abilities.
具有解决问题，推理，号召，组织和培训能力
Proficient in the use of Microsoft Office
精通微软办公软件
Good writing skills
良好的写作技能

Qualifications 学历
Bachelor’s degree orDiploma in Sales & Marketing, Hotel Management, Business Administration, orrelated field preferred. 
最好具有市场营销，酒店管理，商业管理或相关领域的学士学位或大专学历。

该职位Base在东方广场假日或鼓楼智选假日 

Experience 经验
2 yearsof relevant experience or an equivalent combination of education andexperience.
2年相关工作经验，或与此相当的教育与工作经验结合的背景。

成都东方广场假日酒店是洲际酒店集团中一家国际化的中高档次酒店，酒店位于成都市锦江区东大街芷泉段231号。酒店拥有336间优雅的客房，4间风格迥异的餐厅及酒吧，提供粤、潮、川、亚洲及世界各地美食，包括精致典雅的紫东阁中餐厅，时尚动感的“蜀咖啡”全日制西餐厅，清新怡人的大堂酒吧，以及可饱览都市夜景的行政酒廊。酒店还拥有银杏宴会厅和3间多功能厅可满足宾客宴席、会议需求；康体中心内的健身房、室内恒温游泳池以及4间棋牌室等服务设施一应俱全。自2012年春季开业以来，我们每年为超过数以万计的客人创造美妙的入住时光。	在成都东方广场假日酒店，我们主宰真实自我，我们友善的员工喜欢让客人感觉彻底地惬意舒适，从而能够尽情放松做回自己。我们的团队成员和客人拥有不同地域的文化，因此我们拥有致胜之道的企业文化。这正是来自世界各地的优秀人才选择投身成都东方广场假日酒店工作的原因。	在成都东方广场假日酒店，我们的致胜之道至关重要；我们相信今天的全情投入造就通向美好未来的坦途。如果你是这样一位尽责的员工，你会在这里得到充分的肯定和回报。除了具有竞争力的薪酬福利，成都东方广场假日酒店拥有更人性开放的晋升体系，确保每一位员工都有明晰的职业规划。酒店定期进行薪资评审，同时着力挖掘个人潜能，提供酒店各岗位的专业技能与知识培训、服务我的宾客、服务礼仪、服务补救、彩妆技巧、急救培训、技能培训资格认证、团队培训资格认证、领导能力提升等培训等，工作之余，还有员工趣味运动会、感恩周活动、慈善周活动，员工生日会等丰富的全员娱乐活动，在这个大家庭里，我们时刻鼓励员工提出意见、分享收获、“尽炫自我”。	专业+专注+热情，我们就是这样将世界各地最具才华的员工聚集到一起。如果你正是这样的人才，需要这样的机会，请加入我们，共同成长。